1972年出生的人退休政策是什么

1972年出生者的退休政策依据现行法规为男60岁、女55岁退休。分析：根据我国现行法律规定，一般情况下，男性职工需在年满60周岁时退休，女性职工（非管理岗）则在年满55周岁时退休。这一政策适用于大多数企事业单位的职工，包括1972年出生的人员。提醒：若出现单位无故拖延办理退休手续或拒绝支付退休金等情况，可能表明问题较为严重，应及时咨询法律专业人士。
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具体操作：1. 若单位有明确退休政策且与法律规定相符，按单位规定办理退休手续，如提交退休申请、办理工作交接等。2. 若单位退休政策与法律规定不符，或单位拒绝执行法律规定，可先与单位协商解决，必要时录音或录像作为证据。3. 协商无果时，可向当地劳动监察部门投诉，并提交相关证据材料，如劳动合同、工资单、退休政策文件等。4. 如劳动监察部门处理不满意，可申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及相关证据，等待仲裁结果。5. 仲裁结果仍不满意时，可向法院提起诉讼，通过法律途径维护自身合法权益。在此过程中，务必保留好所有相关证据，以便在需要时提供证明。
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处理方式：从法律角度，针对退休政策问题，常见的处理方式有咨询单位人事部门、查询相关法律法规及政策文件、以及寻求劳动仲裁或法律诉讼。选择建议：首先尝试与单位人事部门沟通，了解具体退休政策及流程；若沟通无果，可查询相关法律法规及政策文件以确认自身权益；必要时，可申请劳动仲裁或提起法律诉讼以维护自身合法权益。